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ソランって、どうよ? part4

1 :非決定性名無しさん:2006/10/14(土) 01:17:41
前スレ
ソラン(旧 MKCスタット)ってどうよ?
http://science.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1004630669/

【情報システム】- ソランってどうよ? 〜Part2
http://science3.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1055087909/

【宇宙少年】ソランってどうよ? 〜Part3
http://science4.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1099958449/

2 :1:2006/10/14(土) 01:18:17
2ゲトズザー

3 :1:2006/10/14(土) 10:00:31
★合併の歴史★
・1997年4月
 MKCとスタットが合併 → MKCスタット
・1998年11月
 日本タイムシェアを子会社化
・1999年4月
 旧長銀情報システムを子会社化
・2001年10月
 MS情報と合併 → ソランに社名変更
・2003年7月
 ネットイヤーグループを子会社化
       ・
       ・
       ・
どこまで、買収を続けるのやら・・・・。

4 :非決定性名無しさん:2006/10/14(土) 10:02:11
誰かスタットの歴史を語れ

5 :非決定性名無しさん:2006/10/14(土) 19:02:21
退職記念に記載しておく

MKCスタット時代のパンフから抜粋

★MKCの歴史★
1970年 松本計算センター 設立
1984年 MKCに商号変更
1987年 店頭市場に株式公開
1992年 東証2部上場
1997年 MKCとスタットが合併

★スタットの歴史★
1976年 スタット・サプライ設立
1986年 スタット・コンピュータに商号変更
1988年 システム・ウェアと合併
1989年 スタット・サービスと合併、スタットに商号変更
       YCCと合併
1991年 店頭市場に株式公開
1997年 MKCとスタットが合併

MKCスタット時代の入社組なんで、これ以上、詳しいことはわからん。


6 :非決定性名無しさん:2006/10/15(日) 02:09:55
2005年も合併しなかった?

7 :非決定性名無しさん:2006/10/15(日) 10:41:28
ロッカーでバックからつついた人って
どこの部署ですかあ?
前スレdat落ちしてもう見れないので
教えてくださいなあ

8 :非決定性名無しさん:2006/10/17(火) 11:59:12
タイムシェアと合併したこと書いとけよw

9 :非決定性名無しさん:2006/10/18(水) 01:02:31
2002年 ピンコ立ち

10 :非決定性名無しさん:2006/10/20(金) 06:18:42
ho

11 :非決定性名無しさん:2006/10/20(金) 23:51:12
尿漏れ

12 :非決定性名無しさん:2006/10/21(土) 00:47:26
まだ直ってないの?
建物に入った途端ものすごい異臭で驚いた

13 :非決定性名無しさん:2006/10/22(日) 09:59:42
せめてどこのことかくらいつけてほしい。

大阪?
首都圏?
信濃?

14 :非決定性名無しさん:2006/10/25(水) 00:15:20
大阪で転職しようと思っていますが
ソランって
アウトソーシングが多い会社なのですか?

15 :非決定性名無しさん:2006/10/25(水) 20:59:23
俺は客先で仕事してますが、
当プロジェクトのソランのメンバーのうち、70%以上はパートナー社員です。
要員の追加をする際、1日も経たないスピードで色んな会社からパートナーをかき集めてきます。
そんなに自社でまかなえないなら、自社の社員を2〜3倍に増やせばいいのに。

中間搾取の典型的な会社だなーと思いますた。

16 :非決定性名無しさん:2006/10/25(水) 22:10:46
おーい、社内でちちくり情報まだ〜?

17 :非決定性名無しさん:2006/10/25(水) 22:56:42
ここはすばらしい会社ですね。
うちの会社なんてだめだめです。
ここへ遊びにきてね。

http://science4.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1148110045/l50

18 :非決定性名無しさん:2006/10/27(金) 08:14:15
たか〜はし 浮気がばれて家庭崩壊寸前
お相手は新入社員研修時に目を付けた社員
ただ、先輩のいち〜のうきとバッティング

19 :非決定性名無しさん:2006/10/28(土) 12:01:07
ITコーディネータの研修で大手一流会社に混じって、ここの社員が紛れ込んでたんだが
比類無き馬鹿ぶりだった。
グループ討議でも浮きまくってて、村八分にして飲みに行っちゃった。
あれで名刺にマネージャーとか書いてあったもんだから、さらに嘲笑w

20 :非決定性名無しさん:2006/10/28(土) 22:32:21
ウチのクラスに来てる香具師は、けっこういいぞ。
当たりハズレがあるってことか。


・・・って当社もおんなじだ。。。

21 :非決定性名無しさん:2006/10/29(日) 11:49:20
自社の社員より、パートナーの方が経費がかからないだよ〜ん。
全員社員で利益が出る体質ではございません。

22 :非決定性名無しさん:2006/10/29(日) 12:16:43
>>15,21
もっと業界勉強しろよ、ド素人さん

23 :非決定性名無しさん:2006/10/29(日) 12:52:30
>>21
そうなの?
自社の社員の方が、残業代(時間制限つき)ださないようにしてるし、
パートナーの方が契約のお金とられるのでは?

全員社員で利益がでないのは、嘘つき肩書きの、能力なしがいっぱいいるから。
社内ではG1なのに、表では・・・
って奴いっぱいいるぞ!


24 :非決定性名無しさん:2006/10/29(日) 13:15:03
業績予想上方修正あげ

25 :非決定性名無しさん:2006/10/29(日) 13:18:06
ttp://www.sorun.co.jp/ir/press/index.html

26 :非決定性名無しさん:2006/10/29(日) 13:18:41
>>23
方言を使うと出身地がバレますよ
&お前ももっと業界勉強汁

27 :非決定性名無しさん:2006/10/29(日) 17:35:35
>>23
> 自社の社員の方が、残業代(時間制限つき)ださないようにしてるし、
> パートナーの方が契約のお金とられるのでは?

だったら自社の社員増やせばいいじゃん。馬鹿か?

28 :非決定性名無しさん:2006/10/29(日) 17:45:42
ココか、パクリ桜本を糞桜本にして笑い者で終わらて、


29 :sage:2006/10/29(日) 18:09:56
>>27
自社の社員増やしたら毎月の固定費がかかるだろ?
仕事が無いときに社員がいっぱいいても無駄じゃん。
だったらいつでも切れるパートナーの方がいいだろ。馬鹿か?

30 :非決定性名無しさん:2006/10/29(日) 19:14:27
2ちゃんの使い方も会社のカラクリも解らないバカが集うスレはここですか?

31 :非決定性名無しさん:2006/10/29(日) 21:14:05
そうだったのですね。(公然の秘密で知ってはいましたが・・・(偽装))
>>15
の方、ありがとう。

というか、ここ、色んな人見てますよ。
>>29
>>21

32 :非決定性名無しさん:2006/10/29(日) 21:14:19
>>18
どこの部署のたかは〜し?

33 :29:2006/10/29(日) 22:01:12
>>30
あー、ごめん間違えた
下げとく

34 :非決定性名無しさん:2006/10/30(月) 22:06:41
>>29
だからそう言ってんじゃん。馬鹿か?

35 :非決定性名無しさん:2006/10/31(火) 08:50:43
32 おおさか

36 :非決定性名無しさん:2006/10/31(火) 21:48:30
新入社員研修時に目を付けたってことは
社内で仕事している人なのか。
でも
多い名字だから誰なのかワカンネw

37 :非決定性名無しさん:2006/11/01(水) 00:12:40
ここって30才で年収いくらいきますでごわすか?
住宅手当とかって、どれくらい頂戴できるの?

38 :非決定性名無しさん:2006/11/01(水) 03:30:50
採用のとき人事に聞きなさい

39 :非決定性名無しさん:2006/11/01(水) 22:33:33
>>38
たぶん、おしえてくれないとおもうよ
ここは上場企業で将来性があって、
他の会社よりいいんだよーってこと吹き込まれておしまい
おれ、27だけど、
月、手取りは20いかないよ。
残業ついてやっとこ20で、手当てついて22,3ってとこ。
年収なんて400いかないし・・・。
37の人。まあがんばって。


40 :非決定性名無しさん:2006/11/01(水) 23:15:09
>>39さん ありがとうございます。
ということは
メリットは東証一部上場の看板を背負える
     勤務地希望を聞けること
ですね。

41 :非決定性名無しさん:2006/11/02(木) 01:01:01
残業代は出るけど、残業しないと...
親元から通うならそれなりかな。一人暮らしは大変そうだが。

近くの吉野家に居ればどんなのが勤めているか分かるんじゃね?

42 :非決定性名無しさん:2006/11/02(木) 01:01:39
永宗〜〜 お前の腐ったスキルの伝授なんかいらねーよ。バカ。これで一ヶ月 150万円!!
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43 :あああ:2006/11/02(木) 01:06:00
最近、金融の人材流出はストップしたの?

44 :非決定性名無しさん:2006/11/02(木) 13:11:31
>>40
あと、退職金がキビシイっていうのも知っておいた方がいいと思うよ

45 :非決定性名無しさん:2006/11/02(木) 23:27:42
>>44
求人にあるコレはほんとうでつか
●プライム案件が中心のため、上流から関わることができます。
●500万円/リーダー30歳/月給32万円7000円 ←ごく一部の人??

46 :非決定性名無しさん:2006/11/03(金) 01:27:57

●プライム案件が中心のため、上流から関わることができます。
⇒上流から関わるも2次受けが多い

●500万円/リーダー30歳/月給32万円7000円 ←ごく一部の人??
⇒残業多いので、リーダー云々はともかく、額面はそれぐらいは行く。
 ただし、人事制度のため、
●500万円/リーダー40歳/月給32万円7000円
というのも真実。



47 :非決定性名無しさん:2006/11/05(日) 23:48:09
>>
44 :非決定性名無しさん :2006/11/02(木) 13:11:31
>>40
あと、退職金がキビシイっていうのも知っておいた方がいいと思うよ

どう厳しいんだろう?
大手だから定年退職2000万いくんじゃないの?

48 :非決定性名無しさん:2006/11/06(月) 23:30:01
>47

401K
自己責任

49 :非決定性名無しさん:2006/11/07(火) 21:20:44
401Kって
401,000円か!

50 :非決定性名無しさん:2006/11/07(火) 21:35:41
今度、中途採用での面接でソランに行って来ますが
この会社も派遣オンリーですか?
自社開発はありますか?
上場企業ですがまともな会社ですか?

51 :非決定性名無しさん:2006/11/07(火) 23:57:08
>50
経歴が分からないけど、中途だと出稼ぎ組のリーダーになるんじゃないかな。
会計上はまともな会社。
現場では理不尽ということも無いけど安月給でこき使われる、と思う。

52 :非決定性名無しさん:2006/11/08(水) 00:04:40
2ちゃんで聞く時点で>>50は低学歴

53 :非決定性名無しさん:2006/11/08(水) 00:31:30
>51
返信有難う御座います。
やっぱり出稼ぎ(派遣組)ですか・・・

>52
本音で色々聞けるのが2ちゃんのいいとこやん
低学歴ってよく分かりましたね!当り!
でもあなたの方が更に低学歴だよ!

54 :非決定性名無しさん:2006/11/08(水) 02:06:17
可哀想に・・・
2ちゃんで本音で聞けば本当のことが聞けると思ってるのか・・・

>>50よ、老婆心ながら一言言わせてもらう。

他所の板へは行くな。

からかわれて弄られて悲しい気持ちになるだけだ。
人間不信になりますた、2ちゃんを信じて本音で質問したボキがバカでしたorz
なんて遺書残して逝ったりしたら後味悪い。

55 :非決定性名無しさん:2006/11/08(水) 02:09:38
>50=53
お前まるで業界知らないんだな。気の毒になってきた。
転職はやめておけ。頭を下げて今の会社に残るが吉。

56 :55:2006/11/08(水) 02:12:45
追伸(1行追加)

ニートならそのまま家から出ないと大吉。

57 :55:2006/11/08(水) 02:15:20
ついでだ。

おい>51、
「会計上はまともな会社」って書いたけど、どこがどうなってるからマトモなのか
きちんと説明しろ。それとも知ったか君か?

逃 げ る な よ 、 >51

58 :非決定性名無しさん:2006/11/08(水) 03:07:36
>55
いかにも業界を知っている素振りですな。
あなたこそ逃げずに自分がどこまでこの業界を知っているのか
答弁してみたら?

59 :非決定性名無しさん:2006/11/08(水) 19:04:53
>55は社員か?遅くまで残業ご苦労さん。

60 :非決定性名無しさん:2006/11/08(水) 19:36:25
ソランさんとは一緒に仕事やったことあります。皆さんスキルもあるしいいと思います。

61 :非決定性名無しさん:2006/11/08(水) 23:28:33
>>59
会社から書き込めたらアホ会社丸出しだろ。今時、んな会社あるかよ。
何も知らない奴らばかりだな。ここに集まる奴らは。


62 :非決定性名無しさん:2006/11/08(水) 23:52:02
>>51=58?
責任を転嫁しているように見えますがw

63 :非決定性名無しさん:2006/11/09(木) 00:08:29
所詮
2ちゃんだから
どこまで信じるかはあなたしだい

64 :非決定性名無しさん:2006/11/09(木) 00:43:34
うちの会社は書き込めるお!

65 :非決定性名無しさん:2006/11/09(木) 00:57:26
このスレ平和でいいね。
話は噛み合ってないようだけどw

66 :非決定性名無しさん:2006/11/09(木) 01:07:03
で結局ソランはどなの?
上場企業ってだけでDQNなの?
業界知ってる素振りの奴答えろ。


67 :非決定性名無しさん:2006/11/09(木) 01:09:00
ソラン社員ではないですが、
この会社は社内開発もしてますよ。
とくに金融あたりは社内に人たくさんいます。
請負案件いっぱいあります。
パッケージだとほぼ社内開発かと思われ。

68 :123:2006/11/09(木) 10:58:04
優秀な連中はさっさと辞めていったけどな。

69 :転職組:2006/11/09(木) 12:21:32
ソラン大株主
 北川 淳治 2,295k株 7.81%
 千年 正樹 2,126k株 7.23%
配当10円として、千年の配当金は21,260k円
会長・社長で給与を抑えて社員平均を引き下げてる原因は
これだな。一部上場企業とはいっても給与は低い。待遇悪い。
社長(会長?)自らが『Why?SORUN?』なんて寝ぼけた事
言ってる会社が良い会社のわけないな。
北川が死んだら千年は自分の株だけ売り払ってから会社売却!
X-デーは近いんでねーの?

70 :非決定性名無しさん:2006/11/09(木) 12:47:06
え?所詮、松本計算センター(MKC)でしょ・・・・w

給料、年間350万。ボーナス20万の会社。
エプソンとかからも切られそうなんだべ。

NTSよ、離脱せよ・・・・
もったいないよ、ソランには。

サイエンスよ、離脱せよ・・・
もったいないよ、君らにIT業界は。

71 :非決定性名無しさん:2006/11/09(木) 12:51:09
>>66
ソラン=>ソフトで上場できない会社の集合体。

基:MKC(松本のタクシー会社の社長のあそび用会社)
   ↓
   バブルで一寸儲けて、NECソフト長野からいぱーい仕事貰う。
   ↓
   土地で儲けて、他社買う
   ↓
   また儲けて、潰れそうなNTS株買う @
   ↓
   また儲けて、潰れそうなサイエンス株買う A
   ↓
   @とAの【繰り返し】
   ↓
   NECの害虫界の会長となる
   ↓
   1部上場で儲けて、創業者が・・・
    

72 :非決定性名無しさん:2006/11/09(木) 19:47:34
>>69
モノ知らずもたいがいにしろ。
配当は今期20円!

>>71
ぜんぜん違う。
知らないくせにテキトーなこと書くなよ

73 :非決定性名無しさん:2006/11/09(木) 21:38:20
ttp://www.sorun.co.jp/ir/
配当予想が18円から20円になったみたいですね。
そろそろ中間決算短信が出そう。

会社の経緯より今はどうなんですか?

74 :非決定性名無しさん:2006/11/09(木) 22:30:54
配当予想が18円から20円になるとどうなるの?

>>70
>70 :非決定性名無しさん :2006/11/09(木) 12:47:06
え?所詮、松本計算センター(MKC)でしょ・・・・w
給料、年間350万。ボーナス20万の会社。

新卒の給料のこと?

75 :非決定性名無しさん:2006/11/09(木) 22:54:28
>松本計算センター
 なつかしー

76 :非決定性名無しさん:2006/11/09(木) 23:58:08
なにその松本引越しセンターみたいな会社

77 :非決定性名無しさん:2006/11/10(金) 02:31:17
NTSと合併して給料上がったの?
自分は合併前に、家畜同然の給料に嫌気がさして辞めた口w
今では、転職したところが良かったのもあって、
ソランの時の3倍くらい貰っている。
給料以外は、特に不満はなかったな〜
尊敬できる良き先輩も何人かいたしね。

78 :非決定性名無しさん:2006/11/10(金) 22:12:31
増配は株主には嬉しい!
連結の売上高、利益も増えそうでソランの皆さん頑張ってください。
賞与引当金も増えているので皆さんの賞与も期待できますね〜

79 :非決定性名無しさん:2006/11/11(土) 19:05:14
前年比以上の会社=会社の資本金や利益はあがるが社員への待遇変わらず
前年比同等の会社=前年同等
前年比以下の会社=給与削減、人件費削減

80 :非決定性名無しさん:2006/11/11(土) 22:20:37
永宗〜〜 他に低脳バカのお前使うところなんてないからUISにしがみついとけや。バ〜カw
永宗〜〜 他に低脳バカのお前使うところなんてないからUISにしがみついとけや。バ〜カw
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81 :非決定性名無しさん:2006/11/12(日) 06:46:21
パンチパーマ禁止

82 :非決定性名無しさん:2006/11/12(日) 16:35:37
パンチパーマは禁止かどうか分からないけれど、男の茶髪は困る。女性の茶髪は良いけれど破れたジーパンは困る。

83 :非決定性名無しさん:2006/11/12(日) 20:33:53
茶髪といえばワタナ〜ベ

84 :非決定性名無しさん:2006/11/13(月) 21:18:20
>71
>ソラン=>ソフトで上場できない会社の集合体。
そうそうそのとおり!
人数かきあつめて上場!
NTSのままじゃあ、いつまでたっても1部上場はありえないからね。
ソランになって一部上場になったけど、別にいいことないし。。。
今度はどこを吸収だ??


85 :非決定性名無しさん:2006/11/13(月) 23:54:24
客先にパンチパーマの茶髪でくるな
そこで働く者が情けない

86 :非決定性名無しさん:2006/11/15(水) 00:05:19
やーれん
ソーラン、ソーラン
って歌なかった?

87 :非決定性名無しさん:2006/11/15(水) 19:42:03
  \
:::::  \            容疑者 桜本の両腕に冷たい鉄の輪がはめられた
\:::::  \ 
 \::::: _ヽ __   _     
  ヽ/,  /_ ヽ/、 ヽ_
   // /<  __) l -,|__) >
   || | <  __)_ゝJ_)_>
\ ||.| <  ___)_(_)_ >
  \| |  <____ノ_(_)_ )
   ヾヽニニ/ー--'/
    |_|_t_|_♀__|
      9   
       6  ∂
       (9_∂


88 :非決定性名無しさん:2006/11/15(水) 22:09:14
女性は破れたパンティーをはいていても良いが、デンセンしたストッキングは
いけない。男の茶パ津はまさかいないだろ?


89 :非決定性名無しさん:2006/11/15(水) 22:09:54
ここって退職金が100万超えないと聞いたんですが、
本当ですか?

90 :非決定性名無しさん:2006/11/15(水) 22:14:15
退職金は毎月とボーナスに小刻みに支給されている。自分で運用するのだ。これを
ヨンマルイチケイという。金額は資格に応じて支給されている。いまや役員も退職
慰労金はなく毎月支給。だから退職金はナイ。

91 :非決定性名無しさん:2006/11/15(水) 22:46:46
だまされてるだまされてる

92 :社員:2006/11/16(木) 09:32:44
内部統制は、結局どういう運用する気なんだろう。

93 :社員2:2006/11/16(木) 19:13:03
ソランになっちゃったし、どうせ長くはいるつもりないから、おれは運用してない。


94 :非決定性名無しさん:2006/11/16(木) 22:42:46
ということは、退職金が初任給から毎月支給されているということですね?
月給に上乗せする分、毎月の手取りが多いってことですね。
定年までいるかどうかわかんないから、毎月もらえるほうが嬉しいっす。
初任給20万って聞いたんですが、
それに上乗せって他の会社よりも給料いいじゃないすか!

95 :非決定性名無しさん:2006/11/16(木) 23:09:29
…給与明細には上乗せされているような記入は無いが?

96 :非決定性名無しさん:2006/11/18(土) 03:35:50
まじっすか

97 :非決定性名無しさん:2006/11/18(土) 10:42:52
もういい加減にしろ。
採用の面接のときに人事の人間に聞け

98 :非決定性名無しさん:2006/11/18(土) 21:50:53
退職した元社員が答えてあげる

退職金制度は、2本立て

・確定拠出年金(企業型)
・確定給付企業年金

確定拠出年金は、前払いと一時金と年金給付が選択可
また、選択割合も選べたはず。

確定給付年金も退職時の一時金と年金給付が選択可
また、転職時に移換可。

詳しい話は、人事に聞くべし。
また、気になるなら、年金の勉強もすると良い。

99 :非決定性名無しさん:2006/11/19(日) 16:34:44
退職金を充てにした生活設計は止めなさい。
残業代を充てにした生活設計は止めなさい。
共稼ぎを前提にした生活設計は止めなさい。
ツツマシク生きるのです。
新人から運良くか、運悪くか20年弱務めても自己都合退職で20%カット。
支給総額は500万円位。税金は引かれない。
新人から運悪く60歳まで勤続すれば1500万円にいくかな〜。

100 :非決定性名無しさん:2006/11/19(日) 22:57:08
55歳以上は昇給はありません

101 :非決定性名無しさん:2006/11/20(月) 00:55:14
給料も退職金も低いなら、皆さん何を拠り所に残業の日々を送っているのですか?
報われないんじゃないの?

102 :非決定性名無しさん:2006/11/20(月) 02:51:45
だからひたすら退職のチャンスを伺っている

103 :非決定性名無しさん:2006/11/20(月) 06:39:55
>101
それでもソランの下請けよりは高いのだよ。

104 :非決定性名無しさん:2006/11/20(月) 13:54:28
辞めたいヤツはさっさと辞めた方がいいよ。
転職は年取ればとるほど不利になるから。

105 :非決定性名無しさん:2006/11/20(月) 21:42:58
でもこの会社
20代後半で年収400万超えないんですよね?
(残業20〜30時間程度と考えた場合)

106 :非決定性名無しさん:2006/11/21(火) 03:01:34
手取りじゃなくて年収だよね。
昇級すれば残業少なくても超えるんじゃ?
残業多ければ500超えもありかと。

万年T等級の奴はシラネ

107 :非決定性名無しさん:2006/11/22(水) 23:39:52
むかつく上司とかいる〜?

108 :非決定性名無しさん:2006/11/22(水) 23:45:30
どこの職場でも、そういうのはいるもんだよ

109 :非決定性名無しさん:2006/11/23(木) 00:44:29
>107
絶対にあり得ない言動は伝説になっている。
そんな上司は立派な?W等級。

110 :非決定性名無しさん:2006/11/23(木) 00:56:37
>109
詳細キボンヌ

111 :非決定性名無しさん:2006/11/23(木) 12:06:26
なにも知らないんだなー、55歳以上は昇給が無いなんて。
55歳から降給が始まるのだヨ。55歳でその時点の給料の
10%カット。以降1年経過することに5%カット。
アナタ、これ知っていた?

112 :非決定性名無しさん:2006/11/23(木) 13:15:48
>>111
何か条件あったはず。
てかおまいら何年後の心配してんだよw

113 :非決定性名無しさん:2006/11/23(木) 17:22:00
>55歳から降給が始まるのだヨ
だから、昇給はしないんだろ?
現状維持とも言っとらんよ。

114 :非決定性名無しさん:2006/11/23(木) 18:04:58
定年まで勤め続けるに値しない、ということだけは確かだな

115 :非決定性名無しさん:2006/11/23(木) 18:28:56
MMM


116 :非決定性名無しさん:2006/11/24(金) 00:13:47
55歳までこの会社があるとは思えない

117 :非決定性名無しさん:2006/11/24(金) 00:20:58
世の中のために無くなったほうがいい

118 :非決定性名無しさん:2006/11/25(土) 00:04:04
ほんとウザい奴らばかり
モテない男どもがキモい

119 :非決定性名無しさん:2006/11/25(土) 01:30:04
商社勤めの姉曰く
システム系の会社の人とは絶対コンパしないそうです。
理由はキモイ、根暗、話題なし、盛り上がらないだそうです。

メーカーの友達は、他の会社とのコンパの話が絶えないのですが、
会社では、ほとんどそういった話がないのも頷けます(泣)

120 :非決定性名無しさん:2006/11/25(土) 09:25:38
あなたは何も知らない。
55歳以上は降給です。
満55歳歳で給与は10%無条件カット。その後1年経過する
ごとに5%カット。
これが現在の覆すことのできない給与体系。55歳以上はこれ
がイヤならばヤメロということ。

121 :非決定性名無しさん:2006/11/25(土) 10:21:30
>>120
>>116

age+全角厨しつこい

122 :非決定性名無しさん:2006/11/26(日) 17:35:01
登用試験のテキスト、届かねーんだけど??

123 :非決定性名無しさん:2006/11/26(日) 23:23:05
それは君が登用基準を満たしていないからだと思われ

124 :非決定性名無しさん:2006/11/27(月) 00:27:13
>>122
登用試験会場に逝ったら席が無かった・・・みたいなオチよろしく

125 :非決定性名無しさん:2006/11/28(火) 20:09:26
こらぁ!桜本!!!! お前の給料30万ぐらい、削減せんかい!!!
朝鮮人の桜本!会議室で屁垂れてんじゃねーよ!!朝鮮人の桜本!そーれ!
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126 :非決定性名無しさん:2006/11/28(火) 21:41:15
永宗〜〜 2chはお前の日記帳じゃないんだ。余ったティムポの皮にでも書いてろ。バカ。これで一ヶ月 150万円!!
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127 :非決定性名無しさん:2006/11/28(火) 21:54:09
最近は中学生にも書けるプログラミングでさえ外注するようになりました。
つくづく情けないものです。

128 :非決定性名無しさん:2006/11/28(火) 23:41:46
中学生でもできるから外注すんだろ

129 :非決定性名無しさん:2006/11/29(水) 00:22:31
誰が書いても同程度になると分かるなら外注するね。
いまだにミミズののたくったようなコーディングをする新人は勘弁してほしいが...

130 :非決定性名無しさん:2006/11/29(水) 03:57:26
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朝鮮人の桜本!会議室で屁垂れてチーボーリーじゃねーよ!!朝鮮人の桜本!死ねや!カス!
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131 :非決定性名無しさん:2006/11/29(水) 07:15:05
永宗〜〜 誰にも相手されない永宗。それだけくだらない人間ってことだな。バカ。これで一ヶ月 150万円!!
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132 :非決定性名無しさん:2006/12/01(金) 00:12:37
こらぁ!桜本!!!! お前の給料30万ぐらい、削減せんかい!!!
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133 :非決定性名無しさん:2006/12/01(金) 19:53:20
★伝説のDQN性交社員のみ一覧
-------------------------------------------------------------
吉田雅江 江藤 荒巻 福本 リーゼントチビベブ吉田  福地  伊森  今林  長岡 
谷  櫻本  鎌田  田邊 岩本 山下 山上  矢島 和田  谷口  鈴木  谷垣 鴛原
小畠 桜本 片野坂  森口 中原 長岡 浅井 浅田  中川 西村  金子 森山
床井 永田 永田 永田 永峰 露口 南岡 藤田 鎌谷 山田真由美  綿口 井口聡(30歳・独身) 
桜本(ププププププ 藤田

★伝説の社外DQN一覧
-------------------------------------------------------------
樋渡克仁(定年までUBS、辞めたら) EXT鈴木(専門卒)
UIS戸田(給与泥棒+バインダー整理)
UIS南岡(敵前逃亡専門(含むタケダ)+2ch書込み確信犯)  
UIS古田恭子  UIS谷(躁鬱依存症)
UIS伊森(部下指導力ゼロ)
UIS砂子田 キューブシステム田邊 元UIS田邊(寝屋川方面逃亡中)
KEL中原 KEL森口(死ね) KEL土井(w)
UIS佐藤(七五三、売上ゼロの部長)今日も暇な派遣の服部美希(ヤリマン)
UIS杉原←常連  UIS綿口(高卒) 
UIS和泉(JCB派遣済+前ハゲ+全てお前からはじまった)→青木(田邊)
岩本(JCB) 臭デブ中川 (NBS+地下鉄中央線での痴漢常駐犯+遅刻2回)
UIS田中(圏外)
半端な散髪の長岡(NBS、UIS勤務、余ったティムポの皮)
UIS矢島(2重取) UIS谷口(恩知らず、死ねばいいのに)
UIS派遣 桜本(死ねや ププププププ キューブシステム露口(キモイ〜〜)
UIS向井(G長)&UBS向井(平)(偽装結婚継続中)←新メンバー


134 :非決定性名無しさん:2006/12/01(金) 20:31:47
>>131
131とか132みたいのがいるからソランがよけいに低脳扱いされるからやめてくれよ。
そんなに文句があるなら、とっとと消えろ。
いなくなってくれ。

133とかもうざいし。
こいつら駄目駄目じゃん。

135 :非決定性名無しさん:2006/12/01(金) 22:01:19
>>134
マルチに反応イクナイ

136 :床#:2006/12/02(土) 02:45:54
永宗〜〜 全てはお前から始まったんだよ!仕事もロクに出来ないキモハゲヲヤジがぁ!バカ。これで一ヶ月 150万円!!
永宗〜〜 全てはお前から始まったんだよ!仕事もロクに出来ないキモハゲヲヤジがぁ!バカ。これで一ヶ月 150万円!!
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137 :非決定性名無しさん:2006/12/02(土) 04:05:46
★伝説の社外DQN一覧
-------------------------------------------------------------
樋渡克仁(定年までUBS、辞めたら) EXT鈴木(専門卒)
UIS戸田(給与泥棒+バインダー整理)
UIS南岡(敵前逃亡専門(含むタケダ)+2ch書込み確信犯)  
UIS古田恭子  UIS谷(躁鬱依存症)
UIS伊森(部下指導力ゼロ)
UIS砂子田 キューブシステム田邊 元UIS田邊(寝屋川方面逃亡中)
KEL中原 KEL森口(死ね) KEL土井(w)
UIS佐藤(七五三)今日も暇な派遣の服部美希
UIS杉原←常連  UIS綿口(高卒) 
UIS和泉(JCB派遣済+前ハゲ+全てお前からはじまった)→青木(田邊)
岩本(JCB) 臭デブ中川 (NBS+地下鉄中央線での痴漢常駐犯+遅刻2回)
UIS田中(圏外)
半端な散髪の長岡(NBS、UIS勤務、余ったティムポの皮)
UIS矢島(2重取) UIS谷口(恩知らず、死ねばいいのに)
UIS派遣 桜本(プププププププ キューブシステム露口(キモイ〜〜)


138 :非決定性名無しさん:2006/12/02(土) 23:02:20
上記2件は精神異常者だな〜、どうみたって普通じゃないよ。
もう少しまともな話をセイヨ。

139 :床#:2006/12/02(土) 23:19:11
永宗〜〜 全てはお前から始まったんだよ!仕事もロクに出来ないキモハゲヲヤジがぁ!バカ。これで一ヶ月 150万円!!
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140 :非決定性名無しさん:2006/12/02(土) 23:34:31
意味のわからんカキコはつまらんよ・・・
内輪受けだけ求めてるなら社内掲示板にでも書いておけば?

141 :非決定性名無しさん:2006/12/02(土) 23:42:50
そうだ、そうだ。変なヤツは去れサレ、精神異常者。

142 :非決定性名無しさん:2006/12/02(土) 23:52:04
だからマルチに反応するなってばw

143 :非決定性名無しさん:2006/12/03(日) 00:15:07
話題の永宗です。何かご用ですか。
●金融系の仕事ですから150万円くらいは戴きます。私を有効に使って
戴きたいといつも思っています。
●禿げてはいません、失礼な。少し薄いだけです。歳を取れば仕方ないこ
と。頭も使い過ぎたせいかも知れません。
●固有名詞で責めないで下さい。貴方の品格が益々無くなる。
ところで、139番の方はホンとに精神異常者ですか、鬱病ですか。

144 :非決定性名無しさん:2006/12/03(日) 18:58:24
偽者乙

145 :非決定性名無しさん:2006/12/04(月) 18:39:33
キャリアパスが6等級あるそうなんだけど、
新入社員は1等級で、30歳だと3等級位??

146 :非決定性名無しさん:2006/12/05(火) 00:50:10
学生は人事に電話して聞け

147 :非決定性名無しさん:2006/12/06(水) 00:37:20
age

148 :非決定性名無しさん:2006/12/08(金) 17:32:16
日経コンピュータに、イオンの勘定システム(銀行)
NTTコムが受注して、ソランが下請けで
スタートしたが、業務知識不足で要件定義が進まず
契約を白紙に戻されたと書いてあったw

149 :非決定性名無しさん:2006/12/08(金) 19:59:57
ふーん。
で、それが?

150 :非決定性名無しさん:2006/12/09(土) 00:30:30
>>149
そう、それが、
東証一部上場企業としての「ソラン」クオリティ
前日終値:1,193/前日比-36 (-3.02%)。
いいじゃん。

151 :非決定性名無しさん:2006/12/09(土) 00:46:28
で、業務知識不足はNTTコムか? ソランか?

152 :非決定性名無しさん:2006/12/09(土) 01:59:22
>151
ソランだよ。
NTTコムは銀行システムの構築経験がないから
受注したらソランに丸投げする事になっていたから。
結局、日立が再受注して開発進めてるよ。
50億以上の案件だったのにね。

153 :非決定性名無しさん:2006/12/10(日) 00:29:51
受注したNTTコムの責任

154 :向#:2006/12/10(日) 18:00:48
こらぁ!桜本!!!! お前の給料30万ぐらい、削減せんかい!!!
朝鮮人の桜本!会議室で屁垂れてチーボーリーじゃねーよ!!朝鮮人の桜本!死ねや!カス!
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155 :非決定性名無しさん:2006/12/10(日) 21:35:27
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156 :非決定性名無しさん:2006/12/10(日) 21:38:24
>>152-153

バカを誘引するのでageないでください

157 :非決定性名無しさん:2006/12/10(日) 21:50:27
永宗〜〜 今日も暇な派遣の臭アフォ永宗(必死でコピペ)バカ。これで一ヶ月 150万円!!
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158 :非決定性名無しさん:2006/12/12(火) 00:26:31
馬鹿なので age の意味がわかりません。

159 :非決定性名無しさん:2006/12/13(水) 01:53:24
ここをテキトーに受けて、学歴フィルターでほとんどノーパスで受かって、
もうここでいいかと思ったけど、
内定後にほとんどが客先で仕事になるって、先輩社員や人事に言われて
辞退したわ。社内は狭すぎてマイデスク持てないしね。
だから、ずっと外なわけだけど。
福利厚生も悪いし、やめておいたほうがいいな。と思う
一応上場だから期待したけど。。。。

おかげで、はるかにいいところに就職決まったけどね。

ここは東洋大学ってところがたくさん入社するから、レベルは低いと思われる。

160 :非決定性名無しさん:2006/12/14(木) 19:47:48
おい
そこって在日とチョンの溜まり場的大学では?

161 :非決定性名無しさん:2006/12/14(木) 20:06:12
ソランガナ

162 :非決定性名無しさん:2006/12/14(木) 21:42:29
関西だと有名難関大学(関関同立などの私立4大や、国立大)
からの入社が多いけどな。

指定大学推薦でもやっているんだろうか?

163 :非決定性名無しさん:2006/12/14(木) 21:50:44
>159
入社前に気づいて良かったね!
俺は騙された口です。。。

客先常駐は、派遣と同じだよ。

164 :非決定性名無しさん:2006/12/15(金) 01:29:50
>>162
関西の学生は、学歴は低かったと思うけど・・・
むしろ、専門学校までいたし。まだ19歳が何人か・・・
とてもじゃないけど、あれが同期だと思うと嫌になったわ

>>163
入社前に気づけよ!! 
来春入社?

165 :長岡:2006/12/15(金) 20:14:40
こらぁ!桜本!!!! 誰のおかげで今までUIS居れるとおもっとんじゃ〜〜〜〜〜〜〜!!!死ねや!カス!
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166 :非決定性名無しさん:2006/12/15(金) 23:49:29
小出、偉そうにしてんじゃね〜よ!!アホのくせに
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167 :非決定性名無しさん:2006/12/16(土) 01:04:33
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168 :非決定性名無しさん:2006/12/16(土) 01:45:22
会社にとってマズイ情報が出てくるたびに荒らされるね。

169 :非決定性名無しさん:2006/12/16(土) 02:19:20
俺も辞めようかな

170 :非決定性名無しさん:2006/12/16(土) 02:23:46
>>168
バカなage厨が来るとマルチ貼られるだけだよ。

キニスンナ

171 :非決定性名無しさん:2006/12/16(土) 02:53:32
上意下達以外全く認めない
この会社なんて
辞めてやる

172 :非決定性名無しさん:2006/12/16(土) 03:45:02
>>171

逝って


よし

173 :非決定性名無しさん:2006/12/16(土) 10:55:15
会社名:有限会社ナガムネ

設..立:平成8年3月6日
所在地:〒530 大阪市北区池田町5番3号
資本金:300万円

役 員:代表取締役 永宗 毅(チョン)

*** 事業内容 ***
30分に1回タバコを吸う
勝手にサーバの設定を変えてシステム止めても知らん顔する
私用電話、会社備品を盗み東京で売りさばく
ウイルスメールを社内にばら撒く
会議中に居眠り
業者イジメ & 新人イビリ
インターネットとバトル & 会社でウィニー & 人の悪口2CH書き込み
いつも葬式スーツに白靴下で出勤
夏はクールビズ気取って白ポロシャツ(2パターン、裾はパンツの中)

上記に付帯する一切の業務 を 一ヶ月 150万円より対応

http://www.nagamune.co.jp/

174 :非決定性名無しさん:2006/12/17(日) 02:08:12
どうしてこの会社は残業代が出ないの?

175 :非決定性名無しさん:2006/12/17(日) 05:03:27
>>174 無制限に出てると思うが

176 :非決定性名無しさん:2006/12/17(日) 12:34:55
今時珍しいほどちゃんと出してくれるぞ。残業代は。
仕事があるのはいいことなんだが残業したくない。
わりとヒマそうな奴もいるんだがな。マネージャはもっと頭使ってほしい。

177 :非決定性名無しさん :2006/12/19(火) 20:17:10
175>>
事業部とか上司とかによって違うんじゃないのかな?
無制限には出ないな、うちの部は・・・・
せいぜい20時間から30時間がいい所。


178 :非決定性名無しさん:2006/12/23(土) 08:05:45
http://news18.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1166824356/

179 :非決定性名無しさん :2006/12/23(土) 16:55:42
保守age

180 :非決定性名無しさん:2006/12/24(日) 02:55:16
登用試験の結果って、もうでてんの?

181 :非決定性名無しさん:2006/12/24(日) 03:29:34
合格おめでとー!と言われてない人は・・・・。

182 :非決定性名無しさん:2006/12/24(日) 13:56:28
登用試験ってどんなのか聞いてワラタ
実力より運の要素が大きいだろ。
給料はそんな変わらないし、受験者乙

183 :非決定性名無しさん:2006/12/24(日) 23:25:20
ソラン最古ー

184 :非決定性名無しさん:2006/12/28(木) 00:40:53
崩壊の予感

185 :非決定性名無しさん:2006/12/28(木) 01:43:39
あちこち煙ってきてるね

186 :非決定性名無しさん:2006/12/28(木) 20:08:49
スレ荒れているなwww


187 :非決定性名無しさん:2006/12/31(日) 04:36:11
もまいら、一年世話になったな。
来年も生暖かくンラソを見守りましょう。

188 :非決定性名無しさん:2007/01/03(水) 14:42:31
おいもまいら、あけましておめでとう。

189 :非決定性名無しさん:2007/01/05(金) 21:37:30
労働者派遣法がもっと厳しくなったら
外注しまくりのこの会社も
風当たり強くなりそうだな・・・

190 :非決定性名無しさん:2007/01/06(土) 02:22:18
しかも二重派遣とか見てみぬふり

191 :非決定性名無しさん:2007/01/06(土) 14:30:46
富士とかtisに比べたらましだろ。

192 :非決定性名無しさん:2007/01/06(土) 15:10:57
良くも悪くも古臭い会社なんだよ。
二重派遣云々も悪意があってやっているというより、
そういうことが通用しない時代になったことがわかってないだけ。
だから、それでいいってわけじゃないんだけどね。

193 :非決定性名無しさん:2007/01/06(土) 16:01:36
少し勉強してくれ。
派遣法に基づく派遣と請負の違いを認識して欲しい。この違いを知っているか。
ユーザー常駐を即、派遣と思っていないか。この違いを明確に説明で切る人歓迎。

194 :非決定性名無しさん:2007/01/06(土) 16:31:40
悪いな
都合の悪いことは知らないことになってるんだ
だから勉強どうこうなんて高尚なことは学校でやってきなさいよ

195 :非決定性名無しさん:2007/01/06(土) 16:41:13
勉強しない管理層が多いのは事実

196 :非決定性名無しさん:2007/01/06(土) 19:46:09
それでは説明します、覚えて下さい。
@派遣
労働者派遣法に基づき派遣元責任者と派遣先責任者を定めてあり、指揮命令
が派遣先の社員或いは派遣先の指定した者から直接プロジェクトメンバーに
ある。即ち、ユーザーの指示・命令下で作業を行なうもの。作業場所も派遣
契約先から指示される。
A請負
指揮命令がユーザーのリーダーや担当者から請負業者のリーダー(ソランの
プロジェクトリーダー)にあり、そのリーダーからプロジェクトメンバーに
作業の指示が伝わるもの。作業場所はユーザーとの契約で定められる。ソラ
ンの社内でもユーザーの会社でも国外でも構わない。

決定的な派遣との違いは自社(ソラン)メンバーに対する指示命令権が自社
リーダーにあること。ユーザーから直接自社メンバーに作業の指示・依頼が
あると擬似派遣と見られてしまう。


197 :非決定性名無しさん:2007/01/06(土) 23:14:10
最近、社内で請負請負言われてるけど
何かあったの?

198 :非決定性名無しさん:2007/01/07(日) 00:01:24
こことアイネットって会社仲良いの?

199 :非決定性名無しさん:2007/01/07(日) 01:33:54
ま、ウチは擬似派遣もあるだろ。
というか、そうしないとBPさん雇えないしね

200 :非決定性名無しさん:2007/01/07(日) 02:33:44
俺は
ソランが派遣やってることも
BPの一部の人が二重派遣である
ということを知っている。

こんなへぼい会社辞めようかと思ってるのと、
にも関わらず下には下がいるということを知った。

201 :非決定性名無しさん:2007/01/07(日) 04:27:18
エンドユーザーさんに、
ソランからきているメンバーの半数以上が別会社だと
ばらしたい・・・

202 :非決定性名無しさん:2007/01/07(日) 16:27:00
アイネットとの関係を教えます。
ソランはアイネットの大株主です。約8%。
この他北川興産が4.5%の大株主です。合わせて12%から13%の
かなり発言力のある大株主です。
しかし、仲は表面上良いのですが、実際は良くありません。過去、とっ
ても嫌なことがあったのです。

203 :非決定性名無しさん:2007/01/07(日) 19:16:07
>>202
詳しく・・・

204 :非決定性名無しさん:2007/01/07(日) 20:33:44
>>202
まじで詳しく頼む

205 :非決定性名無しさん:2007/01/07(日) 23:44:58
アベシの戸外社でもここの名詞を発見
こいつも偽装派遣なのか?

206 :非決定性名無しさん:2007/01/08(月) 01:56:52
パンチ 偽装派遣はわかっているんだけど
たまには客に顔を出せ

ほんとに客に顔を出さないな

207 :非決定性名無しさん:2007/01/14(日) 11:30:44
202ですが、まだ知りたいですか…

208 :非決定性名無しさん:2007/01/14(日) 11:35:31
>>207
続きあるなら全部げろっちゃいな
スッキリするぞ

209 :非決定性名無しさん:2007/01/15(月) 01:03:01
>>207
2chもなくなることだし、この際真実を

210 :非決定性名無しさん:2007/01/15(月) 07:27:35
>202
>北川興産


・・・w

211 :非決定性名無しさん:2007/01/15(月) 19:03:24
ソランって資格マニアが多いな。
点数稼ぎのためか!?

212 :非決定性名無しさん:2007/01/15(月) 21:06:44
>>207
まだか?

213 :非決定性名無しさん:2007/01/16(火) 22:38:02
エッ、2チャンネルなくなるの。仕事中の楽しみが無くなってしまうww。
いつからですか〜。

214 :非決定性名無しさん:2007/01/18(木) 00:59:09
内情は知らんが、協力会社として前の会社のプロジェクトに入ってくれてた。
女の子は良い子が多かったね。
業務知識も、システムの知識も正直、全然無かったけど、分からない事はきちんと「分からない」って言ってくれてたから、言葉は悪いが扱い易かった。
性格も良い子が多かったから、可愛がられてた感じだった。
ただ、中堅の男勢はしょーもなかった…
経験年数を疑いたくなるような酷いテスト計画は立ててくるわ、勝手な判断でメール流してプロジェクトを混乱させるわ…

漏れの会社名が特定されそうだが、もう辞めちまった会社だし別に良いやw

215 :非決定性名無しさん:2007/01/20(土) 14:49:38
ソランの松田死ね!

216 :非決定性名無しさん:2007/01/21(日) 01:45:42
3月末リストラ敢行説流布

217 :非決定性名無しさん:2007/01/21(日) 21:54:44
>>216
風説のルフラン

218 :非決定性名無しさん:2007/01/23(火) 00:31:41
昇進条件のひとつになってるからね

219 :218:2007/01/23(火) 00:32:39
ごめん、>>211

220 :非決定性名無しさん:2007/01/23(火) 00:52:36
この業界の資格なんて、なにも役に立たない。
会計や医療と違って資格が無くても業務が行えるし。
転職の時も、業務知識や管理経験を重視するし。
よくいるんだよ。資格マニアで全然仕事ができない奴がさw


221 :非決定性名無しさん:2007/01/23(火) 01:41:23
この会社で昇進していく人は、使えない人間ばっかだから、この会社は駄目なんだよ。

222 :非決定性名無しさん:2007/01/23(火) 03:26:22
推薦者(大抵は上司)のお気に入りしか昇進させないね。
で、お気に入りってのは扱いやすいおバカさんばっかりだし。
そのおバカさんがさらにおバカさんを・・・の成れの果て。

223 :本社からちゃっかり書く:2007/01/23(火) 18:12:15
凄いね。新人募集人数が180人か。

224 :非決定性名無しさん:2007/01/23(火) 20:26:36
>>223
IT土方になっちゃうのかな・・・

225 :非決定性名無しさん:2007/01/23(火) 22:42:38
リクナビNEXTでソラン募集
http://rikunabi-next.yahoo.co.jp/rnc/docs/cp_s01800.jsp?rqmt_id=0004021492

> IT業界って、能力主義で常に走り続けなくちゃいけない会社も多いと思いますが、
> ソランはいい意味で従来型の日本企業。

従来型の日本企業ってことは、成果をあげなくても
ダラダラしていても昇進・昇格に響かないってイメージにもとれるんですけど?

> ソランに来て、なんか人間らしさというか、体温を感じたんですよ。

外注・下請け投げ
ばかりしているのに人間らしいと本気で思いますか?

226 :非決定性名無しさん:2007/01/24(水) 00:31:30
>>220

>よくいるんだよ。資格マニアで全然仕事ができない奴がさw

まあ言わんとしていることは分かるが、
資格がなくて、その上仕事も出来ないような、
救いのないカスはもっとたくさんいるよ。

227 :非決定性名無しさん:2007/01/24(水) 00:57:40
仕事を振って「資格のための勉強をしてるのでできません」と
言われたときの衝撃は忘れられない・・・。

228 :非決定性名無しさん:2007/01/27(土) 01:51:29
しょぼい会社のスレはいらないよ

229 :非決定性名無しさん:2007/01/27(土) 06:20:03
パンチ パートナーの女子社員にまとわりつくな、嫌がられてるぞ

230 :非決定性名無しさん:2007/01/29(月) 20:15:23
プププ の 桜本 !!!こらぁ!! 日曜日にUISにログインすんな!! ボケ!!
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231 : ◆sTTz5VI1A2 :2007/01/29(月) 20:17:49
↑ UIS 床井 からの個人的要望に受けたまでだよ(プ
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232 :非決定性名無しさん:2007/01/29(月) 21:02:49
この会社に入った人は志望動機は何だったんですか?
特に新人とか若い人に聞いてみたい。
他にも条件が良いところは多いのに。

233 :非決定性名無しさん:2007/01/30(火) 00:33:26
退職金ありと言いつつ
実質ないようなもんだしな。

退職金前払いって一見良さそうだけど
その前払いを加えてようやく世間一般並みの基本給に・・・

あと昇給が少ない。
1年で1万円UPしない会社。

234 :非決定性名無しさん:2007/01/30(火) 00:42:03
早くアイネットとの関係書けよ

235 :非決定性名無しさん:2007/01/31(水) 01:52:08
仕事出来ないのに愚痴ばかりのバーコードがうざい。
女の子には調子良い話、酔えばエロ話で新人を捕まえて童貞と騒ぐ。
将来のビジョンも語れないのに管理職ですか?こんな人の下になのが苦痛。

236 :非決定性名無しさん:2007/01/31(水) 01:54:12
>>232
入社を決めた理由は
1、ここしか受からなかった。
2、週活をやる気があまりなかったからなんとなく。
このどちらかでしょ。
志望理由も適当なんでない?

237 :非決定性名無しさん:2007/01/31(水) 01:59:37
>>235
当人の上司にも「調子のいい話」追加じゃない?
つうか、こんな連中ばっかりだよなぁ・・・

238 :非決定性名無しさん:2007/02/02(金) 07:32:49
>>233
退職金抜きの金額いくらよ?

239 :非決定性名無しさん:2007/02/02(金) 23:48:35
会社名:有限会社ナガムネ

設..立:平成8年3月6日
所在地:〒530 大阪市北区池田町5番3号
資本金:300万円

役 員:代表取締役 永宗 毅(チョン人)

*** 事業内容 ***
UISに必死でしがみつく
30分に1回タバコを吸う
勝手にサーバの設定を変えてシステム止めても知らん顔する
私用電話、会社備品を盗み東京で売りさばく
ウイルスメールを社内にばら撒く
会議中に居眠り
業者イジメ & 新人イビリ
インターネットとバトル & 会社でウィニー & 人の悪口2CH書き込み
いつも葬式スーツに白靴下で出勤
夏はクールビズ気取って白ポロシャツ(2パターン、裾はパンツの中)

上記に付帯する一切の業務 を 一ヶ月 150万円より対応

http://www.nagamune.co.jp/

240 :非決定性名無しさん:2007/02/03(土) 00:29:50
パンチ 禿げてるぞ

241 :非決定性名無しさん:2007/02/04(日) 23:57:57
この会社って
出向先に技術者の経歴書を提出する時に
経歴を偽装させる部署があるらしいんだけど
(例えば、
 C経験1年→経験2年とか
 3ヶ月間自社内待機(ようは自習)してたのを
 その3ヶ月間どこかのプロジェクトに就いていた とか
 院卒未経験新人を、学部卒ということにして2年間プロジェクトに就いていた(2年間の経験ありに見せかける)
とか色々)

どこの部署でもやっているのか?
それとも歴史の浅いあの部署だけ?

242 :非決定性名無しさん:2007/02/05(月) 11:25:52
>>241
おいらもやられた。

経歴にやったこともない
プロジェクトをやったことにさせられた。


243 :非決定性名無しさん:2007/02/05(月) 13:53:38
>241
派遣会社以下の卑情な行為だねw
拒否権がある派遣の方がまだマシだねwww

244 :非決定性名無しさん:2007/02/08(木) 23:28:31
>241
歴史の浅いって、わりと低い階にあるあの部署?
ヘンな人が多いならあそこだろうな...

245 :非決定性名無しさん:2007/02/09(金) 00:11:12
いや、一番高い階のあそこだろう。
人ガラーン

246 :非決定性名無しさん:2007/02/14(水) 23:57:18
age

247 :非決定性名無しさん:2007/02/15(木) 21:16:28
そろそろ辞めるか。

248 :非決定性名無しさん:2007/02/16(金) 00:25:16
来年度の組織改変見た?

249 :非決定性名無しさん:2007/02/17(土) 03:18:07
>248
どこで見れるのさ?教えれ。

250 :非決定性名無しさん:2007/02/18(日) 20:19:39
>>233
>1年で1万円UPしない会社。
今時大手(たとえば派遣先)でもそんなにUPしねーよ。

251 :非決定性名無しさん:2007/02/18(日) 23:24:31
2ちゃんに条件聞きに来る学生にマジレス不要

252 :非決定性名無しさん:2007/02/19(月) 20:19:00
>>250
ソランは合併合併で、年寄り多いから分け前が少ないんだよ。


253 :非決定性名無しさん:2007/02/19(月) 20:39:37
廃棄しきれない年寄りの寄せ集めみたいな部署とかあるし。

254 :非決定性名無しさん:2007/02/20(火) 00:12:19
1年で月給1万円UPしないのに
なんで20代後半には年収500万とかになれるのか不思議です。
企業年鑑さん。

255 :非決定性名無しさん:2007/02/20(火) 01:10:43
残業代が半分です

256 :非決定性名無しさん:2007/02/20(火) 02:10:02
負け組みの集まりか!!??
日本にいてSEやって稼ぎたいなら、個人事業主になれば!!
まぁこの業界定年35歳平均なんで。
文句ばっかいって会社にしがみつくこと無いんじゃないかね!!


257 :非決定性名無しさん:2007/02/21(水) 00:10:23
まったく残業しなかったら
20代後半になっても年収300万のままなんでしょうか。

258 :非決定性名無しさん:2007/02/21(水) 00:24:56
よほどの理由が無いと残業無しなんてありえない

259 :非決定性名無しさん:2007/02/21(水) 00:27:30
予算の時点で残業代が計上されてるからなw

260 :非決定性名無しさん:2007/02/21(水) 01:02:08
以前勤めてました。
給料は格段に安いですよ〜
普通の会社で課長クラスの人なら、年収1000万超えると思いますが、
ここは、いいとこ500〜600万。
部長クラスでようやく1000万超えるかどうか。

んでもって、部長さんがzipファイルの解凍方法すら知らないという…

ノリとテンションがあれば、多分誰でも入れます。

皆、学歴はいいし、人間関係もIT企業にしては良い方だと思います。
が、優秀な人程、早々に辞めていくのも事実だと…

261 :非決定性名無しさん:2007/02/21(水) 01:04:57
うそつくなっての

262 :非決定性名無しさん:2007/02/21(水) 10:20:35
>260
概ね合っています。
自分も以前勤めていました(3年位で辞めましたが。。。)
自分の時は研修制度がしっかりしていて、
システムやプログラムを全く知らない自分を育ててくれた事に感謝しています。

ですが、あまりの給料の安さに我慢できなくなって辞めてしましました。
現在では、ソランの時の5倍以上の年収があります。

人間関係も良かったので、給与にこだわらず、
マッタリやるには良い会社だと思いますよ。

263 :非決定性名無しさん:2007/02/21(水) 19:47:45
>>ノリとテンションがあれば、多分誰でも入れます。
おしゃべりでうるさい人間なら誰でも通るのか。
社内うるさそうだな。

>>現在では、ソランの時の5倍以上の年収があります。
もっと大手?それてもベンチャー中小企業?
少なくてもソランを介している二次受け会社ではなさそうだな。

264 :非決定性名無しさん:2007/02/21(水) 19:48:25
それても→それとも
スマソ・・・

265 :非決定性名無しさん:2007/02/21(水) 23:48:47
この業界だけか分からないけどIPMessengerのやりとりってキモい。
急に画面の前でニヤニヤしだして話しかけても上の空。
こっちはお前の尻拭いしてるっての!

266 :非決定性名無しさん:2007/02/22(木) 01:01:28
あるあるwwwww

267 :262:2007/02/22(木) 17:39:03
>263
あまり詳しく書けないけど、
ソラン → ベンチャー → ベンチャー中堅(一応上場している)

自分の場合、2つ目の会社で
多くの会社の社長、役員、金融機関の人(ベンチャーキャピタル等)の
方々と知り合う事ができ、これがキッカケで現在の会社に入社しました。
ちなみに、現在の会社はシステム会社ではありません(システム部門を任されている)

どんな業界にも言える事ですが、技術も大切ですが人脈も大事です。
あと、もし転職するなら絶対に早い方がいいです。
採用担当もしていますが、35歳以上は無条件で落としていますから。。。

268 :非決定性名無しさん:2007/02/22(木) 22:34:50
>>267
やっぱりベンチャーのほうが年収いいんですね。
大手だと会社の利益はいいけど社員への還元率低いし(絶対に会社が潰れないという安心感はあるが)
なのに新卒にあるのはやっぱり大手なりの知名度か?

>>265
中国人とか結構そんな人多い。
何をぶつぶついってるのか知らんけど独り言とかもうね。
文化の違いかな?
まわりの席の人達気付いててもシランフリだよ・・・

269 :非決定性名無しさん:2007/02/22(木) 23:24:16
中国人とか何言ってんだかわかんない独り言は雑音だと思えばいい。
おっさん系の奇声のような独り言はマジでイラつく。

270 :非決定性名無しさん:2007/02/23(金) 08:11:14
>採用担当もしていますが、35歳以上は無条件で落としていますから。。。

人を見る目が無いな。そんなお前を採用した会社も同じく人を見る目がない。

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